теория управления

Содержание

1. Глоссарий. 3

2. Тест по теме "Историческое развитие теории управления как науки. 4

1. Глоссарий

Классическая школа управления (1920 —1950)- одна из первых школ управления, главной целью которой было создание универсальных принципов управления, и   пытающаяся определить  общие характеристики и закономерности организаций.

Комплексная теория управления - теория управления, призвангая изучать живую управленческую деятельность, интегрирующую в себе технические, экономические и социальные стороны, выявлять присущие ей цели, закономерности, принципы( 1970-е годы)

Концепция рациональной бюрократии- как один из элементов более общей теории бюрократии, представленной в работах Вебера, отличительной чертой  которого служит наличие системы формальных правил, регулирующих деятельность управленческого персонала. Эти формальные правила могут быть изменены в соответствии с принятыми процедурами.

Процессный подход к управлению- подход, при котором управление рассматривается не как серия разрозненных действий, а как единый процесс воздействия на организацию и персонал. Данный подход дал возможность осуществлять управление персоналом в совокупности с другими элементами и процессами, такими, как: оценка внешней и внутренней среды организации, планирование, контроль и т.д.

 Системный подход в науке управления -подход, рассматривающий все процессы и явления в виде целостных систем, обладающих новыми качествами и функциями, не присущими отдельным составляющим ее элементам.

Ситуационный, или кейсовый (от английского слова case - ситуация), подход к управлению- метод, разработанный  в Гарвардской школе бизнеса (США) и, , направленный  на выработку у человека ситуативного мышления, то есть непосредственное приложение полученных теоретических знаний к анализу реальных процессов.